劳务派遣仍然是一种合法的用工方式，可以满足一些特定岗位和人员的需求。然而，需要注意的是，劳务派遣市场受到多种因素的影响，包括政策法规、经济形势、用工需求等。

因此，在考虑从事劳务派遣业务时，需要全面评估市场环境和自身实力，并采取合适的经营策略。