根据中国社会保险法规定，企业职工可以一次性补缴社保。补缴社保需要满足以下条件：

1.企业职工在未参加社保期间，未享受社保待遇；

2.补缴社保的时间跨度不超过5年；

3.补缴社保需提供相关证明材料。补缴社保可以填补社保缴费漏缴期间的社保记录，确保职工享受社保待遇。但具体操作还需根据当地社保政策和规定来执行。